segunda-feira, 31 de janeiro de 2011

Depois de muita negociação está sendo assinada a Convenção 2011 para os empregados das seguradoras com diferentes percentuais de reajuste para salários e benefícios, com variação de mínimo 6,47% até 9,35%.

Cláusulas Novas:

- Abono Falta de dois dias para Mãe levar filho para internação.
- Licença Maternidade de acordo com a Legislação.

Reajuste – 7,5% - Para Salários de até R$ 3.000,00.
Para Salários acima de R$ 3.000,01 reajuste de 6,47% garantindo o mínimo de R$ 225,00
Funcionários de Call Center – 6,47%

Piso Auxiliar - R$ 990,00 – 8,75%
Piso Boy - R$ 708,75 – 8,00%
Call Center - R$ 872,32 (trinta e seis horas semanais)
Vale Refeição - R$ 18,00 – 7,84%
Vale Alimentação - R$ 310,00 – 9,35%
Vale alimentação extra de R$ 310,00

Requalificação Profissional - R$ 393,80 – 7,5%
Auxílio Creche/Babá - R$ 252,49 (71 meses) – 7,5%
Auxílio Creche/Babá - R$ 215,99 (83 meses) – 7,5%

PLR - R$ 1.324,80 – 7,5% (para salários até este valor)
- R$ 1.324,81 a R$ 1.565,68 (para salários neste intervalo)
- R$ 1.565,69 (para salários acima deste valor)

PLR Integral : 40% + R$ 1.806,56 – 7,5%
Teto: R$ 6.624,06

Seguro – R$ 25.291,90 – 7,5%
Seguro – R$ 50.583,80 – 7,5%

Saudações Securitárias,
Valdir S. Brusch
Presidente

sexta-feira, 21 de janeiro de 2011

EMPRESÁRIOS RECUSAM PROPOSTA DOS SINDICATOS !!!
O sindicato das empresas seguradoras emperra as negociações negando-se a conceder aumento pleiteado pelo sindicato dos empregados.“A proposta do patronal está muito aquém das nossas expectativas”, declara o presidente da FENESPIC, Serafim Gianocaro.
“O avanço do seguro no Brasil, tanto em quantidade como em variedade de produtos, é tema frequente nos noticiários. Por outro lado, as reclamações quanto ao aumento abusivo do seguro e a qualidade dos serviços prestados aumenta exponencialmente.Um país que vem se desenvolvendo em ritmo acelerado como o nosso tem exigido profissionais cada vez mais bem preparados, em contrapartida as empresas vem desvalorizando seu maior capital – os empregados”.
O sindicato dos empregados continua mantendo a proposta de 8%, o patronal se mantém renitente em 7%. Portanto, nos mantemos em negociações até que o sindicato patronal ceda. Ainda não há data marcada para a retomada das negociações.

Você securitário, faça sua parte, demonstre sua insatisfação !!!

Informações de outros Acordos/Convenções:
Corretoras de Seguros: Estamos no aguardo de reunião com o Sincor-RS
Previdência Privada Aberta: Foram realizadas duas reuniões, mas ainda não houveram avanços e provavelmente será negociado com o sindicato patronal à nível nacional.

Saudações Securitárias,
Valdir S. Brusch
Presidente

quinta-feira, 13 de janeiro de 2011

Informamos que, na data de 11.01.2011, na cidade do Rio de Janeiro/RJ, ocorreu a segunda reunião para renovação da Convenção Coletiva de Trabalho das Seguradoras 2011. A reunião começou às 11:00hs e terminou às 16:00hs.
Proposta Patronal:
- Renovação de todas as cláusulas da Convenção 2010 com o acréscimo do percentual de 6,47% (inflação do ano de 2010) e manutenção da cesta alimentação extra no mês de Janeiro.
- Renovação da PLR também no percentual de 6,47%.
A Proposta foi recusada pela Fenespic (Federação dos Securitários) e Sindicatos presentes.No decorrer da reunião foram discutidas cláusulas novas, redações de cláusulas já existentes, aumento do custo da alimentação, alta da inflação, lucratividade, crescimento do mercado de seguros e, principalmente, a necessidade de valorização dos Securitários com aumento real nos salários.
A próxima rodada de negociações está marcada para o dia 18.01.2011 às 11:00hs, na cidade de São Paulo/SP.
Saudações,
Valdir S. Brusch
Presidente